قوانین ایمنی ضمانت اجرایی میخواهند
شهرام محمودی در گفت وگو با آتیهآنلاین عنوان کرد: ضمانت اجرای قوانین و مقررات نیز بسیار موثر است صرف تدوین بهترین قوانین و مقررات کفایت نمی کند بلکه قوانین باید ضمانت اجرایی داشته باشد که با آشکار ساختن آثار اجرای آنها، افراد دیگر نیز به پای بندی و اجرای آنها ترغیب و تشویق شوند.
محمودی افزود: طبیعی است که باید بین افرادی که دارای ریسک بالا هستند و دیگر افراد مقید به اجرای قانون تفاوت قایل شوند و مهمتر اینکه در قانون به شکل واضح به نوع مواجهه و برخورد با تفاوت افراد متخلف با افراد قانون مند اشاره شود.
وی خاطرنشان کرد: یکی از مهمترین اقداماتی که مجموعه وزارت کار و از جمله سازمان تامین اجتماعی میتوانند در جهت نهادینه سازی فرهنگ ایمنی موثر باشند تبیین قوانین کاربردی، واقعی و عملی است قوانینی که اجرای آنها در حد و اندازه سازمانها و افراد باشد
مدیر HSE شرکت مپنا تصریح کرد: قوانین نباید غیرواقعی و یا فراواقعی باشند چرا که خیلی از این قوانین و مقررات زمانی نادیده گرفته می شوند که عملا متناسب با جوامع تنظیم نشده باشند.
محمودی با تاکید بر ضرورت تنظیم قوانین متناسب با افراد و جامعه افزود: قانونی که وضع میشود باید جامعه نه تنها نیازمند به آن باشد بلکه ظرفیت انجام و رعایت آنها نیز وجود داشته باشد و قانون گذاران باید به این مهم توجه داشته باشند که بر حسب شرایط قانون را بازنگری و اصلاحات لازم را اعمال کنند.
وی تصریح کرد: اگر چنین عمل شود و رویکردهای عملی از سوی قانون گذاران پیاده سازی شود این مفهوم به مخاطبان و سازمانها منتقل می شود که قانون گذاربه موازی مراقبت از قانون مدون خود، گروه هدفش را نیز به حال خودرها نمی کند و در صورت است که سازمانها، کارگاهها، اصناف و مشاغل مختلف با شدت و دقت بیشتری در جهت اجرای قوانین ایمنی گام برمیدارند چرا که به این باور می رسند که تاثیر پای بندی به قوانین واقعی و متناسب بر ارتقاء سطح ایمنی و کاهش حوادث چشمگیر و قابلتوجه است.